Ruotsin kielen taito on työelämän valttikortti!
MiBin toimintaan voi Svenska Kulturfondenin myöntämän rahoituksen myötä osallistua myös ruotsiksi! MiB På Svenskan kanssa vahvistat kykyäsi työskennellä ja osallistua yhteiskuntaan ruotsin kielellä.
Haluamme tukea äitien ammatillista kehittymistä, verkostoitumista ja vähentää yksinäisyyttä perhevapaiden aikana. Ennen kaikkea MiB på Svenskan tavoitteena on aktivoida passiivista kielitaitoa ja madaltaa kielen käytön kynnystä niin arkisissa kuin ammatillisissakin tilanteissa.
Tärkeintä toiminnassa on kommunikatiivisuus ja sen kehittäminen - ei kieliopin täydellinen hallinta! MiB På Svenskan tapahtumiin voit osallistua heikollakin ruotsin kielen taidolla ja tulla harjoittelemaan. Suomen kielen sanoja voi tarvittaessa ottaa avuksi. Ja kuten MiBin kaikkiin tapahtumiin, lapset voi halutessaan ottaa mukaan.
Lisätietoja MiB På Svenskan toiminnasta saat kehittämispäällikkö Linda Gustafssonilta (linda@mib.fi).
Kevään 2024 tapahtumat
Hallituskoulutus yhteistyössä KPMG:n ja HHJ:n kanssa
Naiset kohtaavat edelleen haasteita tiellään hallitustehtäviin. Prönö julkaisi hiljattain tutkimuksen Listed Company Boards in Finland 2023, jonka mukaan ainoastaan 30,4% suomalaisten pörssiyhtiöiden hallituksen jäsenistä on naisia. Edistääkseen lasikattojen rikkomista EU on hyväksynyt säännöstöjä, jotka parantavat sukupuolijakaumaa yrityksen hallituksissa. Lainsäädännön myötä pörssinoteerattujen yhtiöiden tulisi pyrkiä siihen, että vähintään 40 % kaikista johtoon kuulumattomista hallituksen jäsenistä tai 33 % kaikista hallituksen jäsenistä olisivat aliedustettua sukupuolta vuoteen 2026 mennessä. MiBin kautta haluamme myös aktiivisesti osallistua lasikattojen rikkomiseen ja mahdollisuuksien luomiseen naisille, jotta he voivat kehittää osaamistaan ja valmiuksiaan sekä luoda hallitustyöhön pääsemisen kannalta tarvittavia verkostoja.
Oletko valmis ottamaan seuraavan askeleen urallasi kohti hallitustyöskentelyä? Haluatko kuulla inspiroivien naisten urapolkuja hallitustyöhön ja verkostoitua muiden hallitustyöstä kiinnostuneiden ja hallitusammattilaisten kanssa? Haluatko kehittyä urallasi, kehittää taitojasi ja osaamistasi, joita tarvitaan seuraavassa askeleessa kohti hallitustyötä? Silloin MiB På Svenskan Hallituskoulutus on paras askel sinulle!
Hallituskoulutuksellamme vahvistat tietoisuuttasi hallitustyöskentelyn urapoluista ja ymmärrät, mitä taitoja tarvitaan naisena hallituksissa. Opit myös monimuotoisuuden ja osallisuuden oleellisen roolin hallitustyössä ja organisaatioissa sekä miten osallistava kulttuuri luodaan ja kuinka tärkeää on ymmärtää hallituksen ryhmädynamiikkaa, osaamisen jakautumista ja kokoonpanoa tulosten saavuttamiseksi – ennen kaikkea tulet myös yhteistä missiotamme edistää naisten roolia ja tasa-arvoa työelämässä ja yhteiskunnassa. Ota askel lähemmäs hallitustyötä ja osallistu muutokseen!
Yhdessä MiBin uuden strategisen kumppanin KPMG:n kanssa olemme luoneet ainutlaatuisen koulutuksen, joka auttaa sinua tunnistamaan monipuolisen ja vahvan taustan tärkeyden, jotta voit osallistua menestyksekkäästi hallitustyöhön nyky-yhteiskunnassamme. Opit hallitustyön perusteet, ymmärrät, mitä hallitusten naisilta vaaditaan, laajennat ammatillista verkostoasi ja pääset askeleen lähemmäksi hallitustyötä!
Ota seuraava askel ja tule osaksi kasvavaa inspiroivien naisten MiB-yhteisöä, rakkaudesta perheeseen ja uraan! Ilmoittaudu ja anna itsellesi boosti, jonka ansaitset. Samalla tuet naisten aseman parantamista ja tasa-arvoa sekä työelämässä että yhteiskunnassa!
HR-työpajasarja ruotsiksi
Huhtikuussa 2024 lanseeraamme HR-workshopsarjan suunniteltu HR-ammattilaisille ja muille kiinnostuneille, jotka haluavat hankkia konkreettista tietoa ja taitoja edistääkseen perheystävällisyyttä, tasa-arvoa, inklusiota, monimuotoisuutta ja sosiaalista vastuuta työpaikoillaan.
Interaktiivisten työpajojemme kautta tavoitteenamme on rakentaa kielirajat ylittävä HR-tukiverkosto osallistujien kesken tiedonvaihtoa, kokemusten jakamista ja keskinäistä tukea varten.
Työpajasarja on suunnattu sekä kokeneille HR-ammattilaisille että niille, jotka haluavat kehittää osaamistaan inklusiivisuuden ja sosiaalisen vastuun alueilla. Se tarjoaa myös mahdollisuuden laajentaa ammatillista verkostoaan samanhenkisten kanssa. Sarja on avoin kaikille ja järjestetään livenä Helsingissä, mahdollisuudella osallistua etänä.
Merkitse jo nyt kalenteriisi ensimmäisten HR-työpajojen päivämäärät, 26. huhtikuuta ja 8. toukokuuta, ja valmistaudu liittymään yhteisöömme luodaksesi entistä inklusiivisempaa ja vastuullisempaa työelämää!
Vapaaehtoistoiminta ruotsiksi!
Tänä vuonna voimme iloiten kertoa, että Tre Smeder -säätiön tuella laajennamme vapaaehtoistoimintaamme kouluttamalla nyt myös ruotsinkielisiä vapaaehtoistoiminnan johtajia! Tämä merkitsee uutta aikakautta MiBin aktiiviselle ja vahvistusta ruotsin kielen asemalle.
Järjestämme kaksi vapaaehtoistoiminnan johtajuuskoulutusta, yksi keväällä ja toinen syksyllä, varustaaksemme vapaaehtoisemme tarvittavilla taidoilla ruotsinkielisen vapaaehtoistoiminnan johtamiseen. Samanaikaisesti järjestämme ruotsinkielisiä fasilitointikoulutuksia, yksi keväällä ja toinen syksyllä.
Vapaaehtoisemme koulutetaan paitsi MiBin vapaaehtoistoiminnan johtamisessa myös fasilitoinnissa, jotta he voivat vetää merkityksellisiä työpajoja ja luoda tukiverkostoja perheen ja uran tasapainottamiseksi - kaikki ruotsiksi.
